Danas, 07.12.2012. nakon višemjesečnih najavljivanja konačno je
objavljen konkurs (Javni oglas) za popunu radnih mjesta u početnom činu
“Policajac” i početnom činu “Mlađi inspektor” u Upravi Policije
Ministarstva Unutrašnjih Poslova Kantona Sarajevo. Uprava Policije
Ministarstva Unutrašnjih Poslova je u sredstvima Javnog informisanja,
odnosno u dnevnim listovima, objavila Javni oglas u kojem je preciziran
tačan broj slobodnih mjesta za oba čina, kao i uvjeti za prijem,
potrebna dokumentacija, vrijeme trajanja oglasa i sl.
U Dnevnom Avazu, oglas se nalazi na 30-toj stranici. Naime, nakon
sprovedenih testiranja koji su definisani pravilnikom o testiranju (Test
općeg znanja, test fizičke spreme, ljekarski, kao i drugi test koji
organ procijeni
da je dovoljan) uspješni kadeti, odnosno oni koje Uprava Policije MUP
Kantona Sarajevo predloži za zapošljavanje upućuju se na školovanje na Policijsku Akademiju FMUP
na Vracama u trajanju od 12 mjeseci za početni čin “Policajac” odnosno 6
mjeseci za kandidate s visokom školskom spremom, za početni čin “Mlađi
inspektor”.
Bosna i Hercegovina
Federacija Bosne i Hercegovine
KANTON SARAJEVO
MINISTARSTVO UNUTRAŠNJIH POSLOVA
UPRAVA POLICIJE
Komisija za izbor
S A R A J E V O
Na osnovu člana 49. Zakona o policijskim službenicima Kantona
Sarajevo ("Sl. novine Kantona Sarajevo", broj 25/06 i 4/08) i člana 57.
Zakona o unutrašnjim poslovima Kantona Sarajevo ("Sl. novine Kantona
Sarajevo", broj 22/00-prečišćeni tekst, 18/02 i 38/02) člana 3. i člana
6. Pravilnika o načinu i rasporedu testiranja kandidata i sistemu
bodovanja u procesu odabira policijskih službenika Ministarstva
unutrašnjih poslova Kantona Sarajevo broj: 01-262/11 od 10.03.2011.
godine, Zaključak Vlade KS broj: 02-05-29380-1/12 od 29.11.2012.godine i
rješenja o formiranju Komisije za izbor broj: 02/PK-1-634/12 od
01.06.2012. godine, Komisija za izbor Ministarstva unutrašnjih poslova
Kantona Sarajevo, r a s p i s u j e
JAVNI OGLAS
za popunu upražnjenih radnih mjesta policijskih službenika u Upravi policije
početni čin "POLICAJAC" broj izvršilaca 150
Za zasnivanje radnog odnosa policijskih službenika kandidati moraju
ispunjavati slijedeće opće uslove predviđene članom 46. Zakona o
policijskim službenicima Kantona Sarajevo: državljanstvo Bosne i
Hercegovine, starosna dob od 18 do 27 godina za početni čin
"policajac", najmanje IV stepen školske spreme, da su zdravstveno
sposobni za vršenje poslova policijskih službenika, da u posljednje tri
godine od dana objavljivanja upražnjenog radnog mjesta, osoba nije
otpuštena iz državne službe kao rezultat disciplinske mjere na bilo
kojem nivou vlasti u Bosni i Hercegovini ili iz vojne službe, da protiv
kandidata nije pokrenut krivični postupak ili/i da nije izrečena
pravomoćna kazna zatvora za krivično djelo, da nije obuhvaćen odredbom
člana IX stav 1. Ustava Bosne i Hercegovine, osobe kojima je UN/IPTF
odbio certifikaciju dužne su u pisanoj formi iznijeti razloge odbijanja
certifikacije i dostaviti primjerak relevantnog dokumenta UN/IPTF kojim
se potvrđuje odbijanje certifikacije u skladu sa članom 135. stav (3)
Zakona o policijskim službenicima KS, te se osobe iz navedenog člana
Zakona izuzimaju od primjene kriterija koji se odnosi na starosnu dob
kandidata.
Pored općih uvjeta koji se odnose na prijem u radni odnos policijskih
službenika, kandidati za prijem moraju ispunjavati slijedeće posebne
uslove predviđene članom 5. stav (1) Pravilnika o načinu i rasporedu
testiranja kandidata i sistemu bodovanja u procesu odabira policijskih
službenika, i to: 1) da imaju položen vozački ispit «B» kategorije, 2)
da ispunjavaju uvjet psihofizičke sposobnosti, 3) da ispunjavaju uvjet
zdravstvene sposobnosti, 4) da polože test općeg znanja, pisani rad i
test fizičke sposobnosti.
Prije donošenja odluke o izboru kandidata za popunu upražnjenih
radnih mjesta, predloženi kandidati bit će predmet sigurnosne provjere u
skladu sa odredbama Zakona o zaštiti tajnih podataka («Sl. glasnik
BiH», broj 54/04 i 12/09) kao i odredbama podzakonskih propisa donesenih
na osnovu navedenog Zakona. U slučaju da predloženi kandidat ne prođe
sigurnosne provjere, bit će predložen slijedeći kandidat sa liste koji
taj uslov ispunjava.
Neophodni dokumenti koji se dostavljaju uz prijavu na Javni oglas:
1. dokaz o državljanstvu BiH -uvjerenje o državljanstvu BiH ne starije od tri (3) mjeseca
2. fco. važeće lične karte,
3. izvod iz matične knjige rođenih, ne stariji od tri (3) mjeseca,
4. dokaz o završenom IV stepenu školske spreme,
5. ljekarsko uvjerenje o zdravstvenoj sposobosti i radnoj sposobnosti za
vršenje poslova policijskog službenika, izdato od strane ovlaštene
medicinske ustanove, ne stariji od tri (3) mjeseca,
6. potvrda ili uvjerenje poslodavca-državnog organa ili institucije da
kandidat u poljednje tri godine od dana objavljivanja Javnog oglasa nije
otpušten iz organa državne službe kao rezultat disciplinske mjere na
bilo kojem nivou vlasti u Bosni i Hercegovini ili iz vojne službe, (za
kandidate koji su bili ili su još uvijek zaposleni u državnim organima i
institucijama ili vojsci), odnosno ovjerena izjava kandidata da u
posljednje tri godine od dana objavljivanja Javnog oglasa nije otpušten
iz organa državne službe kao rezultat disciplinske mjere na bilo kojem
nivou vlasti u Bosni i Hercegovini ili iz vojne službe, (za kandidate
koji nisu niti su bili uposlenici državnih organa i institucija ili
vojske). Ovjera izjave vrši se kod nadležnog organa.
7. Izjava kandidata ovjerena od strane nadležnog organa da kandidat nije
obuhvaćen odredbom člana IX stav 1. Ustava Bosne i Hercegovine,
8.uvjerenje nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi krivični postupak (ne starije od
3 mjeseca),
9. ovjerena fco. važeće vozačke dozvole "B" kategorije
10. lica iz člana 135. stav (3) Zakona o policijskim službenicima
Kantona Sarajevo dužna su dostaviti ovjerenu izjavu o razlozima
odbijanja certifikacije i original ili ovjerenu fotokopiju relevantnog
dokumenta UN/IPTF-a kojim se potvrđuje odbijanje certifikacije.
Napominjemo da će Komisija opći uvjet koji se odnosi na činjenicu
krivičnog kažnjavanja iz člana 46. stav 1. tačka f) Zakona o policijskim
službenicima utvrditi naknadno po službenoj dužnosti i to za kandidate
koji su uspješno završili testiranja i koji su predloženi za popunu
upržnjenih radnih mjesta.
Kandidati koji blagovremeno dostave potpune prijave i dokažu da
ispunjavaju opće i posebne uvjete imaju pravo pristupa testiranju, koje u
skladu sa članom 51. Zakona o policijskim službenicima KS uključuje
slijedeće:
a) test općeg znanja, uključujući pisani rad;
b) test fizičke sposobnosti; predviđen Pravilnikom o načinu i rasporedu
testiranja kandidata i sistemu bodovanja u procesu odabira policijskih
službenika,
c) ljekarski pregled;
d) psihološki pregled, uključujući test i razgovor;
e) intervju ili drugi test, po potrebi, a u slučaju izjednačenog broja bodova.
Kandidat koji ne ostvari eliminacioni prag bodova na jednom od
testova, testovi iz tačke a) i b), ili se utvrdi da ne zadovoljava
kriterije na testovima pod c) i d), isključuje se iz daljeg procesa
odabira.
Test općeg znanja obuhvatit će pitanja iz slijedećih oblasti: ustavno
pravo-ustavno uređenje Bosne i Hercegovine, Federacije Bosne i
Hercegovine i Kantona Sarajevo, upravno pravo i organizacija uprave u
Bosni i Hercegovini, Zakon o unutrašnjim poslovima Kantona Sarajevo,
Zakon o policijskim službenicima Kantona Sarajevo, upravni spor,
kancelarijsko poslovanje, radno pravo, krivično pravo, prekršajno pravo,
propisi iz oblasti sigurnosti saobraćaja na putevima, javnog reda i
mira, propisi o ličnoj karti, ličnom imenu, prebivalištu, boravištu i
državljanstvu građana. Težina pitanja bit će prilagođena nivou stručne
spreme u skladu sa uvjetima za pristup u početni čin "policajac."
Spisak propisa sa brojevima službenih glasila u kojima su objavljeni
dostupan je na internetskoj stranici MUP-a Kantona Sarajevo
mup.ks.gov.ba i na Oglasnoj tabli MUP-a Kantona Sarajevo. Pisani rad iz bosanskog, srpskog ili hrvatskog jezika bodovat će se
po slijedećim kriterijima, poznavanje pravopisa, izražavanja, urednost,
odgovor na zadatu temu i kompozicija teksta.
Eliminacioni prag na testu općeg znanja predstavlja 60% od
maksimalnog broja bodova koji se mogu ostvariti na ovoj vrsti
testiranja, dok eliminacioni prag za test fizičke sposobnosti
predstavlja rezultat fizičkih testova ispod zadovoljavajućeg minimuma,
utvrđen standardizovanim testom koji je sastavni dio Pravilnika o načinu
i rasporedu testiranja kandidata i sistemu bodovanja u procesu odabira
policijskih službenika, koji je dostupan na internetskoj stranici MUP-a
Kantona Sarajevo mup.ks.gov.ba i na Oglasnoj tabli MUP-a Kantona
Sarajevo.
Napomena: zdravstvenu sposobnost kandidata kao sastavni dio testa
utvrđivat će Zavod za zdravstvenu zaštitu zaposlenika Ministarstva
unutrašnjih poslova Kantona Sarajevo.
O vremenu i mjestu testiranja kandidati koji ispunjavaju opće i
posebne uslove i koji prilože svu potrebu dokumentaciju bit će naknadno
obaviješteni putem oglasne table Ministarstva unutrašnjih poslova
Kantona Sarajevo i putem internetske stranice MUP-a Kantona Sarajevo.
Kandidati su dužni postupati u skladu sa navedenim obavijestima
Komisije, jer u slučaju nepostupanja po pomenutim obavijestima smatrat
će se da je kandidat odustao od prijave na Javni oglas.
Potrebni dokumenti-dokazi o ispunjavanju opštih i posebnih uvjeta
Javnog oglasa predaju se u originalu ili ovjerenoj fotokopiji i ne
podliježu vraćanju.
Prijave sa potrebnim dokumentima se predaju u roku od 30 dana od dana
objavljivanja Javnog oglasa, neposrednom predajom putem Pisarnice MUP-a
Kantona Sarajevo ili preporučenom poštom, na adresu ul. La
Benevolencije br. 16, 71000 Sarajevo, sa naznakom "za Javni
oglas-početni čin „policajac".
Napominje se da trajanje osnovne obuke za kadete iznosi dvanaest
mjeseci a po zasnivanju radnog odnosa probni rad traje ukupno dvanaest
mjeseci.
Neblagovremene, neuredne i nepotpune prijave neće se razmatrati.
KOMISIJA ZA IZBOR
